Реализация стратегии регионального развития компании,организация трудового процесса,контроль за выполнением задач и плана ,поставленных компанией,мотивация,проведение тренингов и семинаров,подбор персонала(более 100 человек),формирование команды,открытие новых торговых точек и развитие сети (исследование точки безубыточности),составление инвест проектов,смет,планирование их бюджетов,поиск подрядных организаций,ведение переговоров и подписание договоров с арендодателями и поставщиками,ведение коммерческой отчетности и документации внутри компании и отчетности перед организациями,аналитика и статистика,соблюдения салонами корпоративных стандартов,разработка новой прогрессивной стратегии роста.

Управление салоном (площадь до 200м., коллектив - от 6чел.), Управление основными экономическими показателями салона, анализ, Заказ товара (работа с ассортиментом), контроль приемки товара, контроль за выставкой Обеспечение работы персонала по программе лояльности покупателей (акции, дисконтная программа), Своевременное предоставление отчетности, Работа в программе 1С Торговля. Достижение-увеличение товарооборота в 2 раза!

Формирование прибыли компании,инвестиционное планирование и бюджетирование магазинов, создание совместно с коммерческим директором системы материальной мотивации менеджеров продаж, контроль отчетности по продажам, участие в разработке ценовой политики, планирования объемов закупок и поставок в зависимости от спроса на продукцию,разработка новой прогрессивной стратегии роста,правление персоналом, формирование команды.

Педагогический факультет, филолог